A Consultoria Previdenciária tem o objetivo de proteger a empresa em relação às possíveis fiscalizações, tanto do Ministério do Trabalho quanto do INSS. Por meio de análises sistêmicas, que seguem padrões metodológicos testados e frequentemente aperfeiçoadas, é possível verificar se o empreendimento tem algum tipo de passivo trabalhista ou previdenciário.

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